481 367

ВАКАНСИИ

197 527

РЕЗЮМЕ

215 924

КОМПАНИИ

Размещено 25 февраля 2012

по договоренности

Директор по развитию

ФИО: Мишин Олег Владимирович

Дата рождения: 24 января 1965 (59 лет)

Пол: Мужской

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Город проживания: Москва (показать на карте)

 

Занятость

Полная

График работы

Полный день

Условия

— Изготовление мебели, интерьеров, ковки, витражей, архитекторских и дизайнерских проектов, художественных работ (роспись и золочение.) на заказ. Общее руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия. — Организация взаимодействия всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц. Обеспечение выполнения всех принимаемых предприятием обязательств, включая обязательства перед бюджетами разных уровней и внебюджетными фондами. — Создание условий для внедрения новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда. — Принятие мер по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на предприятии. Контроль за соблюдением законности в деятельности всех служб. — Руководство в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений. — Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц, — Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами. — Организация производственно-хозяйственной деятельности на основе широкого использования техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда. — Принятие мер по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда.

Образование

Высшее, МГУЛ

Дополнительное образование

.

Опыт работы

24.02.1995-24.02.1999, ООО Торин М, Начальник производства, Деревообработка, интерьеры и мебель на заказ, Организация техпроцессов от принятия заказа до подписания акта сдачи-приемки;
24.02.1999-24.02.2004, ООО СТОЛЕТ, Главный конструктор, Производство интерьеров и мебели из дерева на заказ, Организация, контроль выполнения работ по изготовлению конструкторской документации. Директор по развитию, Изготовление интерьеров из дерева на заказ., Привлечение клиента (заказа), организация выставок, реклама, сайт, связи, подготовка договоров, спецификаций, графиков выполнения работ, коммерческих предложений, переговоры, работа с архитекторами, дизайнерами, студиями и.т.д. ;
24.02.2008-24.02.2009, ООО Кавказский лес, Генеральный директор, Производство и изготовление интерьеров из дерево на заказ.
24.02.2009-24.12.2011, ООО Новый Интерьер, Собственный бизнес. Генеральный директор, Изготовление мебели, интерьеров, ковки, витражей, проектов и художественных работ на заказ.

Профессиональные навыки и знания

— Изготовление мебели, интерьеров, ковки, витражей, архитекторских и дизайнерских проектов, художественных работ (роспись и золочение.) на заказ. Общее руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия.
— Организация взаимодействия всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц. Обеспечение выполнения всех принимаемых предприятием обязательств, включая обязательства перед бюджетами разных уровней и внебюджетными фондами.
— Создание условий для внедрения новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда.
— Принятие мер по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на предприятии. Контроль за соблюдением законности в деятельности всех служб.
— Руководство в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений.
— Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц,
— Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами.
— Организация производственно-хозяйственной деятельности на основе широкого использования техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда.
— Принятие мер по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда.

Дополнительные сведения

— 24 года работы в мебельном производстве. Столяр краснодеревщик, начальник производства, конструктор мебели, главный конструктор, генеральный менеджер, генеральный директор, собственный бизнес.

Комментарий к резюме

Организовать или совершенствовать заказное и серийное производство изделий из массивной древесины (дуб, бук, ясень, экзотические породы), производство оконных блоков, производство погонажных резных элементов, дверей, лестниц и интерьеров из древесины, стекла и металла в комплексе. Внимательно рассмотрев собственный опыт столярного производства (25 лет), плюс личный опыт собственного бизнеса и изучив опыт работы отечественных столярных мастерских и иностранных производств (Италия, Испания) сделал следующий вывод: производство высококачественной мебели, предметов интерьера, художественной отделки помещений можно и нужно поставить на базу серийного производства.